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会計年度職員の処遇改善を
練馬区の職員の約6割、約2,700人が会計年度任用職員という不安的な働き方を強いられています。会計年度任用職員は5年ごとに公募されることになっています。常に来年度は雇い止めにあうかもしれないという不安を抱えています。まずは、最低限、再任用の回数の限度は取り払うべきです。 また、会計年度職員のみなさん ...
続きを読む児童相談所との共同拠点設置へ
いま児童虐待が大問題となり、それに対応する行政側の体制の強化も求められています。 練馬区は来年度、庁舎内にあった虐待などの対応を行う子ども家庭支援センターを近隣にビルに移転させ、拡張します。さらに都の児童相談所職員が定期的あるいは必要な時に来所して連携できるように都区共同の虐待対応拠点を設置する ...
続きを読む議会最終日に反対討論
１３日に２０１５年度予算を審議した第１回定例区議会が終わりました。最終日には区議団全員が反対討論に立ち、私は、予算案に反対する討論に立ちました。以下、反対討論の原稿です。これには区議団の予算に対する考え方が端的に示されています。 2015年度予算に対する反対討論 2015年3月13日 日本共産党練馬 ...
続きを読む事務所びらきを開催！
３月１５日（日）に選挙に向けての事務所開きを開催ました。午前と夕方の２回の開催で、事務所から人があふれるほど。累計で約１２０名もの方に参加していただきました。多くの方に激励や期待の声をかけていただき、その期待の大きさに身の引き締まる思いでした。松村友昭都議、原純子衆院９区候補もかけつけてくれました。 ...
続きを読む明日から練馬区議会始まる。
明日から練馬区議会第1回定例化が始まります。日程は、3月13日までの36日間と長丁場になります。今定例会では、新区長のもとでの初めての編成された予算案を審議することとともに、今後5年間の区政運営の方針を明らかにした新ビジョンと2014年度の最終補正予算の審議が行われます。練馬区議会議員選挙前の最後の ...
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